讲座介绍

讲座背景



疫霾渐散,复工复产既是政府号召,也是民意所在。经历了严重疫情后,企业的复工既需要从信息上了解政府的扶持政策、掌握同行企业的执行标准,也需要根据企业自身的实情有序解决长时封控带来的遗留问题以及进一步部署复工以后的制度重建。为了助力会员企业更好更快地推进复工,上海市外商投资协会与上海外服(集团)有限公司共同开展本场疫情纾困讲座——《复工百宝箱"!助力企业安全复工、高效复产》。


讲座亮点


本次讲座将从政策解读、争议解决、数据对标、行业分析以及资源对接等各方面角度协同外资企业开启"复工百宝箱",助力外资企业走出疫情、重入赛道。


【讲座纲要】


Part1:疫情攻坚期企业雇佣之热点解答·

-封控一个月后的工资支付标准·

-封控期如何判定企业裁员条件

- 居家办公期间的工伤认定处理

- 当前特殊工时申请的执行口径


Part2:复工后雇佣法律热点与管理建议

- 复工后能否通过延长工作时间抵扣居家假期

- 复工后如何重新安排受疫情影响的业绩指标

-复工时如何安排上班与居家员工的不同薪酬

- 复工后各类灵活用工的有效安排和人员规划


说明

1.   本次讲座免费。

2.   报名审核通过后,报名人将收到参加确认邮件和直播链接。


 联系人:

刘亚娟:13917039623  polly.liu@shfia.cn

陈申栋:13636623791  kevin.chen@shfia.cn

讲师

  • 何妍(Jessica HE)

    上海外服合规咨询中心经理

    拥有10年员工关系合规咨询经验,年均办案数量超100件,现长期为企业提供人力资源合规咨询服务,致力于为客户提供员工关系疑难案件处理建议、大型裁员项目综合解决方案等,曾服务于星巴克、捷豹路虎、三菱商事、人头马、eBay、赛诺菲、Coach、历峰集团、利乐包装、三井物产等诸多知名企业,获得客户高度好评。

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  • 严冬

    严冬

    上海外服管理咨询中心总监,管理咨询高级顾问

    拥有超过15年人力资源管理咨询经验。主要从事企业人力资源管理研究,在公司战略、人力资源。管理、流程管理等方面具有丰富的咨询和实施经验,并参与中国人力资源服务行业白皮书撰写

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